A vállalatok az irodájukban hálószobákat alakítanak ki az alkalmazottak számára, hogy szundítsanak egyet, ami előnyös a termelékenység szempontjából. Az ország álomadósságot halmoz fel

A szundikálás a spanyoloknak mi az „inemuri”, a japánoknak. De ha a félteke ezen oldalán ez az ősi és „szent” szokás még mindig gyanakvóan tekint a felkelő nap országára, akkor a nap bármely szakában és bármely helyen szundikálás általános gyakorlat és beleegyezik megerőltető munkaidőnek kitett társadalom. Ha itt valaki elalszik a metróban vagy az irodában, az lusta; ott erény.

diario

A „inemuri”, ami fordításként "Aludj, amíg jelen vagy", Nemcsak a homlokát ráncolják, hanem azt is jelzi, hogy a munkavállaló példaértékű. Néhány percig lógni a futonon a japánok megbocsáthatatlan jele a lustaságnak, de megengedőek: az illető kimerültségig dolgozott és megérdemel egy "kaszárnyát". De nem arról van szó, hogy Camilo José Cela a spanyol irodalmi Nobel-díj által javasolt "pizsamás és bili" szundikálásról van szó, hanem ölje meg az alvást azzal, hogy éber marad, ha a helyzet megkívánja. Általában a munkaadók általában széles ujjúak, és másfelé néznek, amikor a munkavállaló Morpheus kezébe kerül, mindaddig, amíg ő ülve marad, és nem tűnik "túl kényelmesnek".

E szokás eredete a második világháború utáni évekre nyúlik vissza. Egy olyan társadalomban, amely vesztesnek érezte magát, megalázta és elfoglalta azokat a külföldieket, akik megvetették annak modelljeit és hagyományait, az a gondolat, hogy mindent a munkahelyen adnak, kicsapódott, hogy hamarosan ismét hatalommá váljon. A japánoknak, az alvás időpazarlás mikor fordulhat elő és az munkamániásság, a japánok hagyományos személyiségével párosulva a közegészségügyi probléma az ország számára. Olyannyira, hogy kormánya 1987-ben hivatalosan is halálokként ismerte el a „karoshi”, mi ő túlmunka miatt bekövetkezett halál.

A munka költsége

Milliósok veszítenek

De ez nemcsak „forró burgonya” az intézmények számára; Aggasztja a japán vállalatokat is, amelyek alkalmazottaik állandó álmossága miatt intézkedéseket kényszerítettek és légkondicionáló helyiségek az irodákban hogy szundíthassanak és erőteljesebben folytathassák a tevékenységet. Ez a helyzet megviseli a nemzetgazdaságot, amely emiatt évente 138 milliárd dollárt veszít.

Nextbeat, technológiai szolgáltató, az elsők között telepítette kettőt "Stratégiai hálószobák", egyet férfiaknak és egyet nőknek Tokióban. A szobák, nyugtató illatokkal és a háttérzajt elzáró eszközökkel, Meghívják a dolgozókat, hogy nyújtózkodjanak a kanapén, és nyugodtan aludjanak, amíg nem kapnak erőt a munkanap folytatásához. Mobiltelefonok, táblagépek és laptopok tilosak. "A szundikálás erőforrás lehet a munkavállaló hatékonyságának javításához, akár kiegyensúlyozott táplálkozás és testmozgás" - védi Emiko Sumikawa, a Nextbeat igazgatótanácsának tagja. Ez a vállalat annyira komolyan vette a túlterheléses halálesetek növekvő előfordulását, hogy arra kényszerítették munkatársait, hogy késő este 9 órakor hagyják el a munkát, és tartózkodjanak a túlzott túlóráktól.

Üzleti fülke

Vannak más vállalkozások, amelyek még fizetnek alkalmazottaiknak, hogy rábírják őket, hogy ne végezzék ezeket a túlórákat hogy ésszerű időben lefeküdhessenek. Őrült, esküvőszervező cég, jutalmazza azokat az alkalmazottakat, akik minden este legalább hat órát alszanak pontokkal, amelyeket aztán a cég kávézójában ételre lehet cserélni. Az alkalmazás segítségével alvásuk figyelemmel kísérésére a munkavállalók évente akár 64 000 jen (590 USD) értékű pontokat gyűjthetnek.

Kazuhiko Moriyama, az ötlet építésze és a Crazy vezérigazgatója határozottan úgy véli, hogy ennek az ország egész területén működő modellnek kell lennie. "Japán meggyengül, ha a munkavállaló alváshoz való jogát folyamatosan visszaélik" - mondja. A Crazy nem az egyetlen cég, amely észrevette ezt a problémát. A japán orvostechnikai eszközök gyártói üzleti lehetőséget kezdtek látni az ország álomadósságában. Teijin, például már megvan alvásfigyelő eszközök képes adatokat küldeni a vállalatoknak és elméletileg biztosítsák a vezetőknek azokat az információkat, amelyekre szükségük van ahhoz, hogy a stresszes munkavállalókat haza lehessen aludni.

A statisztikák szerint a legtöbb embernél több okuk van arra, hogy napközben szunyókáljon, akár munkahelyen, akár hosszú ingázás esetén. A fizikai aktivitás nyomkövetőinek 28 országban végzett felmérése azt találta A japán férfiak és nők éjszakánként átlagosan csak 6 órát és 35 percet alszanak, körülbelül 45 perccel kevesebb, mint a nemzetközi átlag, ami miatt a legtöbb alváshiányosak. kíváncsian, A finnek azok, akik majdnem egy órával többet alszanak, mint a többiek, átlagosan 7 óra 45 perc.

Élvezze a korlátlan hozzáférést és az exkluzív előnyöket