olyan

"Javasoljuk az otthoni munkát és a távmunkát, kevesebb adót és jobb javadalmazást, mivel a technológia fejlődésével nagyobb testvéri megállapodások lesznek a munkaadók és a munkavállalók között" - mondta a projekt szerzője, Álvaro Uribe szenátor.

Bogotá D.C., 2020. május 14 (Senate Press). A szenátus hetedik bizottságának kongresszusi képviselői virtuális fórumot tartottak a törvényjavaslat alkalmából, "amelynek segítségével a heti munkanap fokozatosan csökken, anélkül, hogy csökkentenék a munkavállalók fizetését, és egyéb rendelkezéseket diktálnak". A kezdeményezést Álvaro Uribe Vélez szenátor írta a Centro Democrático pártból.

A fórum résztvevői: Martha Agudelo, a munkaügyi miniszter képviselője; az ANDI, az Általános Munkaügyi Szövetség, a Dolgozók Központi Egységének, valamint az olyan egyetemek megfigyelőközpontjainak és kutatóközpontjainak a képviselői, mint Medellín, Externado, Gazdasági és Közigazgatási Tudományok - EIA, és a Cooperativa de Colombia.

A projekt célja a munkaidő csökkentése, a részmunkaidős szerződés szabályozása a munkaerő-szerződés érvényes formájaként és a részmunkaidős szerződés esetén a társadalombiztosításhoz való hozzájárulások szabályozása.

Honorio Henríquez szenátor, a projekt előadója szerint a munkahelyek csökkentésének gondolata az, hogy a munkavállalók hosszabb ideig maradhassanak családjuknál és főleg ebben a helyzetben az országban, a Covid-19 okozta vészhelyzet után.

A kezdeményezéssel kapcsolatban Martha Liliana Agudelo, a Munkaügyi Minisztérium képviselője további kimondás nélkül elmondta, hogy a munkaerő és a bércsökkentés kérdésének fogalmát még nem határozták meg, és hogy a döntést kormányzati szervekkel, például mint a Pénzügyminisztérium és az Fizetési Politikák Állandó Bizottsága.

Megfigyelőközpontok és kutatóközpontok

A fórumon azt mondták, hogy ma új munkafeltételek vannak a kolumbiaiak munkájának függvényében, ezért a helyzet számos tényező újragondolásához vezet a felvétel típusában.

Az olyan kutatóközpontok és obszervatóriumok vendégei, mint például az Emilio Carrasco, az Externado Egyetemről, biztosak voltak abban, hogy "átgondolásra van szükség", mert az otthoni munka intenzívebb és már nem nyolcórás műszak. Koncepció, amelyet a kolumbiai szövetkezeti egyetem képviselője, Maday Cervantes támogatott, és kijelentette, hogy ideje elkezdeni rugalmasabbá tenni a munkaidőt a nők számára, akiknek választaniuk kell, hogy produktív szakemberek legyenek, vagy odaadják magukat családjuknak.

Carlos Sandoval, az Ey Colombia vállalat partnere számára ez a projekt remek kezdet a kolumbiai munkavállalók számára ", javasolja a munkanap öt napos elosztását, a fizetés nem csökkenthető, nem generál változásokat a éjszakai órákon, fenntartsák az igazgatási dolgozók 162. cikkében foglalt kivételeket, és bizalmat és menedzsmentet teremtsenek azok számára, akik nem alkalmazzák a maximális óraszámot (biztonsági őrök és háztartási alkalmazottak) ".

Ellentétes vélemény szerint Andrés García professzor, az Universidad del Rosario kutatóközpontjától, aki szerint a foglalkoztatás csökkenése negatív hatást gyakorolhat a termelékenységre a munkaterhelés, a tehetség megtartásának növekedése és a munkahelyteremtés gátja miatt. bérleti költségek és fizetés nélküli munka lenne.

Szakszervezetek

A beavatkozások blokkjában a szakszervezeti központok határozott egyetértésüket fejezték ki a munkaidő csökkentésével kapcsolatban. Fabio Arias, a CUT központi munkavállalói egységének munkatársa elmondta, hogy a munkaidő csökkentése szempontjából „nagyon hasznosnak és relevánsnak tartjuk. Ha tovább lehetne csökkenteni a munkaidőt, akkor sokkal kényelmesebb lenne ”, és ha a gazdaság újbóli aktiválására van szükség, akkor azonos irányú intézkedésekre van szükség. "Számos olyan munkavállaló van, aki már elvesztette munkáját, és meg kell vizsgálni az újraaktiválást segítő stratégiát".

Luis Miguel Morantes, a Kolumbiai Munkavállalók Szövetségének (CTC) elnöke ugyanezen rövidítési idő mentén egyetértett, sőt azt mondta, hogy 36 óráig jobb lenne, mint Európában.

Mi lenne, ha a CUT nem egyezne bele, a prémium átruházása júniustól decemberig azt mondja a képviselőnek, hogy „az államnak kell fizetnünk ezt a pénzt, és ezért 50 egyetemes jövedelmi szenátor javaslata a minimálbér több mint 30 millió kolumbiai lesz a legjobb lehetőség a gazdaság újbóli aktiválására ".

Az ANDI adatai

Kolumbiában több mint 22 millió foglalkoztatott dolgozik, azonban körülbelül fele vagy 11,2 millió alkalmazottja van, vagyis van munkáltatója és nem független ettől a számtól, 7,7 formális, vagyis megfelel a munka követelményeinek . Ebből 5,9 millióan vannak, akik jelenleg heti 45 óránál többet dolgoznak, a hivatalos foglalkoztatás 76% -a 45 óránál többet dolgozik.

Átlagosan minden héten ledolgozott óra azoknak a 7,7 millió embernek 9666 dolláros pesót kap óránként. "Ezzel a munkaerő-csökkentési javaslattal lehetséges, hogy más vállalatok túlórát fizetnek, mások pedig túlterhelik az alkalmazottaikat" - mondta Alberto Echevarría, az Iparosok Országos Szövetségének, az ANDI jogi alelnöke.

Azt is biztosította, hogy "a csökkentett 3 óra fedezésére a cégeket heti átlagban fejenként 47 000 ezer pesóval számolják fel, ez az 5,9 millió alkalmazott, akik 45 óránál többet dolgoznak, éves költséget jelentenek 14 billió peso összeget jelent a gazdaság számára, vagyis a bruttó hazai termék GDP-jére gyakorolt ​​1,3% -os hatás ".

A Bizottság jóváhagyása

A Szenátus hetedik bizottságának kongresszusi képviselői többször is kifejezték, hogy támogatják ezt a törvényjavaslatot, adalékokkal vagy módosító javaslatokkal, és előreléptek az úgynevezett munkaügyi reform terén. Victoria Sandino szenátor rámutatott, hogy ugyanúgy továbbra is figyelemmel kíséri és jóváhagyja mindaddig, amíg azok nem rontják a munkavállalók munkakörülményeit.

A fórum zárásakor arra a következtetésre jutottak, hogy figyelembe veszik a vendégek által jól kitett információkat, hogy a Bizottság nagy számlát állíthasson elő Kolumbia munkáltatói és munkavállalói javára.