Ezeket a leggyakoribb kérdéseket teszik fel egy állásinterjún. A kérdőívet mintakérdésekkel és az interjú megválaszolásához a legjobb válaszokkal látjuk el. Pontosan tudni fogja, mit válaszoljon, és nagyobb eséllyel adja át azt, hogy munkát kaphasson.
Állásinterjúval kapcsolatos kérdések és válaszok:
Kérdés: Mesélj magadról?
Válasz: A kérdés megválaszolásának legfontosabb pontja a pontok alapos kimondása, mert Ön a legjobb jelölt a munkára. Kezdje az eredményekkel, és pozitívan kapcsolja össze azokat a készségeket, amelyek az interjúhoz kapnak.
Kérdés Hogyan értesült erről az álláspontról?
Válasz: Ez a kérdés csodálatos lehetőséget kínál arra, hogy megmutassa, mennyire szenvedélyesen követi a vállalat fejlődését és sikereit. Szabadon ossza meg forrásait, legyen az olyan személy, aki már dolgozik a cégben, állásajánlatok online oldalakon, néhány esemény vagy hírlevél. Mutasd meg nekik a lelkesedésedet, amikor a cégről beszélsz.
Kérdés: Miért döntött úgy, hogy otthagyja jelenlegi munkáját?
Válasz: Valószínűleg ez a legnehezebb kérdés az interjúban. Biztos lehet benne, hogy ezt a kérdést mindig felteszik egy interjúban. A lehető legjobb válaszadáshoz mérsékeltnek és példaértékűnek kell lenni. Ne beszéljen negatívan jelenlegi vagy előző munkájáról.
Legyen kreatív, és adjon ügyes válaszokat arra vonatkozóan, hogy több tapasztalatot szeretne szerezni egy másik munkakörnyezetben, vagy hogy az általuk kínált pozíció jobban megfelel a képességeinek, mint a mai munkája. Azt is hozzáteheti, hogy új kihívásokra és lehetőségekre szeretne vállalkozni.
Kérdés: Mennyire ismeri ezt a céget?
Válasz: Ezt a kérdést feltesszük, hogy tudjuk, mennyire tetszik a társaság, és mennyit tud róla. A helyes válaszhoz előre meg kell kutatnia a vállalatról szóló információkat. Ezután egyszerűen mondja el nekik, mit gondol a vállalat küldetéséről, céljairól és vezetési megközelítéséről.
Kérdés: Mi lehet a legnagyobb szakmai erősséged és gyengeséged?
Válasz: Mondja el igaz, praktikus, szembetűnő és releváns jó pontjait, függetlenül attól, hogy a kérdező mit akar hallani. Koncentráljon arra, ami az általuk kínált pozícióra utal, ebben a szempontban nagyon konkrétnak kell lennie. Amikor gyengeségeiről kell beszélnie, jobb, ha azokra a dolgokra hivatkozik, amelyek tökéletesítésére törekszik, és ügyeljen arra, hogy ne mondjon olyan részleteket, amelyek kizárják Önt.
Kérdez: Mennyit akar keresni?
Válasz: Az interjú előtt keressen információkat a szakmája fizetéseiről, a tapasztalatok és az oktatás szerint, olyan portálokon, mint az InfoJobs és a Glass-door. Ezzel készen áll arra, hogy megválaszolja ezt a kérdést anélkül, hogy túl alacsony vagy túl magas számot adna. De mindig ajánlatos magasabb fizetést megbecsülni és megmutatni, hogy hajlandó vagy tárgyalni.
Kérdez: Mit gondolsz, miért kellene felvennünk téged?
VálaszAmikor erre a kérdésre válaszol, ne aggódjon attól, hogy túl büszkének tűnik a saját értékére és fölényére, vagy sok pozitív tulajdonsággal rendelkezik. Használja ki a lehetőséget, hogy eladja képességeit és tapasztalatait azon a területen, ahol az állást kínálják. Mutasd meg nekik, hogy tökéletesen kapcsolódhatsz a céljaikhoz, és abszolút képesek elérni a kívánt eredményeket. Mutasd meg nekik, hogy te vagy az ideális jelentkező a munkára!
Tippek az állásinterjúhoz
•Ha nem érti a feltett kérdést, ne próbálja megválaszolni. Kérje meg az interjúztatót, hogy tisztázza a kérdést, hogy elkerülje a helytelen válaszolást.
•Beszéljen világosan, és ne mormoljon, és ne beszéljen túl gyorsan.
•Használja a megfelelő arckifejezéseket, hangszínt és szavakat annak bizonyítására, hogy érdekli.