Annak ellenére, hogy a lakosság 15% -át érinti, az irritábilis bél alul diagnosztizált, és nincsenek speciális szűrővizsgálatok. Az adatgyűjtésnek köszönhetően az alkalmazás lehetővé teszi a beteg számára, hogy a táplálkozási tanácsok személyre szabásával ellenőrizhesse patológiáját.

alvum

Az ALVUM startup, a szociális vállalkozói tevékenység támogatását célzó úttörő program, az Emprende inHealth negyedik kiadásának egyik nyertese, a Lilly és az UnLtd Spain támogatásával, elindította a B.Energy technológiát. Ez egy mobil alkalmazás, amely lehetővé teszi az irritábilis bél szindrómában szenvedő betegek számára, hogy életmódjukkal, étrendjükkel vagy a Bristol-skálával kapcsolatos adatokat rögzítsenek a széklet osztályozásához. Mindezt azzal a céllal, hogy segítsen a betegeknek kontrollálni ezt a szindrómát. Hamarosan az alkalmazás két másik eszközt is tartalmaz az intolerancia és a mikrobiota ellenőrzésére: ALVUM intolerancia és ALVUM mikrobiota.

Az irritábilis bél szindróma a lakosság körülbelül 15% -át érinti, főleg a 25 és 45 év közötti nőket. Ez azonban alul diagnosztizált patológia, amelyet szintén késéssel észlelnek. „Részben, amikor mi magunk is elkezdjük észlelni a tüneteket, nem mentegetünk olyan érvekkel, mint hogy az étel rontott bennünket, vagy hogy későn ettünk. A páciens hajlamos normalizálni egy olyan helyzetet, amely nem, alakítja körülötte az életét, és csak akkor fordul orvoshoz, ha állapota felülmúlja "- mutatott rá Anna Sort, az ALVUM társalapítója és marketingigazgatója.

„Amikor a beteg orvoshoz fordul, a folyamat hosszabb ideig tart, mivel manapság nincs specifikus diagnosztikai vizsgálat az irritábilis bélre. A gasztroenterológus elkezd teszteket végezni más betegségek, például intolerancia, allergia vagy fekély kizárása érdekében. Végül kizárva diagnosztizálja az IBS-t ”- kommentálta a vállalkozó.

Az ALVUM csapat által tervezett alkalmazás lehetővé teszi a betegek számára a Bristol-skálához, életmódjukhoz és étrendjükhöz kapcsolódó adatok rögzítését. Ezeknek az adatoknak köszönhetően az alkalmazás személyre szabott tanácsokat ad a felhasználónak életmódjuk és fogyasztási szokásaik helyesbítésére a bél egészségének javítása érdekében.

„A mikrobiota egyénre szabott, és a kiegyensúlyozásának folyamata minden beteg esetében más és más. Ezért szükség van a testreszabásra, amelyet az alkalmazásnak köszönhetünk. Ezenkívül minden betegre szabott jelentéseket kínálunk, akikkel oktatjuk őket az étrenddel kapcsolatos előzetes elképzelések helyesbítésére, például arra, hogy az egészséges táplálkozás csak növényi ételeket fogyaszt "- mondja Anna Sort.

Az alkalmazás kialakításakor az ALVUM csapata orvosi szakemberekre, ápolókra és táplálkozási szakemberekre támaszkodott. Jelenleg szakemberekkel is dolgoznak egy egyszerűbb mikrobiotanalízis megtervezésén, amely kiegészíti az alkalmazás eszközeit és jellemzőit.

Lökést ad a projektjének

Az Emprende inHealth program negyedik kiadása során benyújtott több mint 130 pályázat közül nyertesnek kiválasztott ALVUM különféle mentori, képzési és tanácsadói foglalkozásokat tartott, amelyek elősegítették üzleti céljainak elérését.

„Az élmény csodálatos. Olyan emberekhez férhetünk hozzá, akik nagyon erős üzleti fejlesztési ismeretekkel rendelkeznek, akik azonnal izgatottak voltak projektünk iránt és részt vettek munkánkban ”- magyarázta Anna Sort.

„Nagyon hasznos számunkra az is, hogy a projekten kívüli emberek más jövőképet adhatnak nekünk. De mindenekelőtt azt szeretjük látni, hogy gyakorlatilag csatlakoztak a projektünkhöz, mert folyamatosan gondolkodnak a megoldásodon, és ez nagyszerű ”- zárta gondolatait.

Az ALVUM-ról

Az ALVUM olyan vállalat, amelynek célja a bélrendszeri problémákkal küzdő emberek támogatása, akik nem találnak választ szenvedéseikre a hagyományos egészségügyi rendszerben a digitális egészségügyi megoldásokon keresztül, amelyek a legújabb technológiai és orvosi kutatásokon alapulnak.

Az ALVUM csapatát különböző tudományterületek szakemberei alkotják, akik óhajtják javítani az emberek életét. A nővérektől az illusztrátorokon át a táplálkozási szakemberekig és a programozókig működőképes bélegészségügyi megoldásokat terveznek.

Az UnLtd Spanyolországról

Az UnLtd Spain egy olyan szervezet, amely terjeszti, elősegíti és ösztönzi a szociális vállalkozást azáltal, hogy képzést, tanácsadást és finanszírozást nyújt a GameChangers számára. Célja a társadalmi vállalkozási projektek, a társadalmi és környezeti kihívásokra válaszoló, üzleti szempontból életképes, hatékony, innovatív és hatásos megoldások létrehozásának és fejlesztésének elősegítése. Az UnLtd Spanyolországot 2009-ben hozták létre Spanyolországban, az UnLtd, az úttörő brit szervezet ihlette a szociális vállalkozási projektek támogatásában.

Az Egyesült Királyságban székhellyel rendelkező szülő 2003-as alapítása óta több mint 10 000 szociális vállalkozónak nyújtott segítséget 10 országban.

Lillyről

Lilly globális egészségügyi vezető, aki egyesíti a szenvedélyt a felfedezéssel, hogy javítsa az emberek életét szerte a világon. Cégünket több mint egy évszázaddal ezelőtt alapította egy férfi, aki elkötelezte magát a minőségi, a valós igényeket kielégítő gyógyszerek gyártása mellett. Munkánk során hűek maradunk ehhez a küldetéshez. Világszerte a Lilly alkalmazottai azon dolgoznak, hogy létfontosságú gyógyszereket fedezzenek fel és juttassanak el azokhoz, akiknek szükségük van rájuk, javítsák a betegségek megértését és kezelését, valamint társadalmi cselekvéssel és önkéntességgel járuljanak hozzá a közösségekhez. További információ a Lilly-ről a www.lilly.com és a www.lilly.es webhelyeken található .

Az Emprende inHealthről

Az Emprende inHealth (EiH) program úttörő társadalmi innovációs kezdeményezés az egészségügyi szektorban, amely hat startupot támogat a betegek életének javítását célzó projektek kidolgozásában. Ez a program 2016-ban indult, a Lilly és az induló gyorsító, az UnLtd Spain közötti szövetség eredményeként. Ez a megosztott érték megteremtésén alapul, mivel előnyös a startupoknak, a betegeknek (a társadalomnak) és a Lilly-nek, mivel a laboratóriumban igyekszik elősegíteni az innovációt, azon hipotézis alapján, hogy a munkavállalók vállalkozókkal való érintkezése az intrapreneurship értékeit hozza létre. Minden vállalkozónak van egy testreszabott programja, ahol több mint 10 alkalmazott és a gyorsító vesz részt. A program fontos társadalmi előnyről számolt be: a két kiadás 12 nyertes startupja hozzájárult 13 490 ember életminőségének javításához.