Egészséges munkavállalók, a hatékony vállalatok számára.

Ez a program olyan tapasztalatunk eredményeként készült, amely a vállalatoknak az egészséges táplálkozási tevékenységekről és a vezetők és a munkavállalók számára a munka életének minőségéről történő tanácsadásáról szól, mint belső társadalmi felelősségvállalási stratégia, amelynek célja az étkezési szokások, az egészség és a közérzet javítása. általános.

munka

Bármely vállalat vagy szervezet számára a legfontosabb tőke az emberek, akik alkotják.

Ha a munkavállaló egészséges, aktív és jól táplált, akkor hatékonyabb, kevesebb a balesetveszély és jobban kezeli a stresszes helyzeteket.

MI AZ ÖSSZEFOGLALÓ AZ INTA FOGLALKOZÁSI EGÉSZSÉGÜGYI PROGRAMJÁBÓL?

Az INTA foglalkozás-egészségügyi programja különböző szolgáltatásokból áll, amelyek az egyes szervezetek és munkavállalói igényeihez és jellemzőihez igazodnak:

1. PROAT: Integrált beavatkozás, amelynek célja a munkahelyi táplálkozási állapot és minőség javítása, innovatív oktatási és szociális marketing stratégiák kidolgozása révén, amelyek igazodnak az egyes szervezetek és munkatársainak sajátos jellemzőihez és igényeihez.

két. ÁTFOGÓ DIAGNÓZIS: Az alkalmazottak táplálkozási állapotának és élelmiszer-fogyasztási szokásainak értékelése minőségi stratégiákat tartalmaz a szervezet étkezési kultúrájának elemzésére.

3. BELSŐ Kommunikációs kampány: A szociális marketing stratégiák és az információs technológiák révén innovatív, vonzó és interaktív kommunikációs stratégiákat dolgozunk ki, amelyek feladata a szervezeti kultúra jellemzőihez, sajátos igényeihez és érdeklődéséhez való alkalmazkodás.

4. CASINOS ELLENŐRZÉSEK: Tanácsot adunk a vállalatnak a BPM és a HACCP alkalmazásában az étkezési szolgáltatásokban, felügyelve, hogy a felkínált ételek táplálékminőségi és gasztronómiai egyensúlyúak legyenek az együttműködők sajátos követelményeinek és a szervezet környezeti jellemzőinek megfelelően.

5. AKTIVÁLÁSI NAPOK TÁPLÁLKOZÁSI ÉRTÉKELÉSEKKEL: A legjobb szakembereink egy csoportja munkatársainak rendelkezésére áll, motivációs tevékenységeket végeznek táplálkozási értékelésekkel és adaptált tanácsadással.

6. KÉPZÉSEK: Workshop és képzés a táplálkozás, a munkahelyi életminőség és a munkahelyi egészség legújabb trendjeiről.

LÁTOMÁS

A munkaegészségügy vezető intervenciós programjának lenni, amely a munkavállalók jólétére összpontosít, értéket teremt és hatással van a vállalatokra és a társadalomra.

KÜLDETÉS

Olyan program szállítása a vállalatok számára országszerte, amely lehetővé teszi a munkavállalók teljesítményének és elkötelezettségének javítását a szervezettel a táplálkozás-egészségügyi kiválósági eszközök vagy programok révén, amely különösen megfelel az egyes ügyfelek igényeinek, és amely lehetővé teszi a munkavállalók egészségi állapotának javítását.